甚至連那些很小的集團都能夠在人才競爭的這一個板塊和他們競爭。

　小公司想要發展，不是很簡單的一件事嘛，只要能夠把人才抓在手中就可以了。

　他們會孤注一擲的把所有的賭注全部都在人才上面，雖然看起來好像很瘋狂。

　但不得不承認，這才是他們在所有的大公司里面，能夠殺出鐵路的唯一方法。

　或許是因為他們早就知道了這點，所以在面對這件事的時候，比其他人更認真。

　凌氏集團目前就于最尷尬的狀況，他們不可能像那些小公司一樣，孤注一擲。

　不可能像那些大公司一樣，開出那麼好的條件，否則很有可能會給他們帶來問題。

　想到這些事的時候，凌眼神之中也閃過了幾分的嚴肅，他又怎麼可能會不知道這些事？

　但以前的他總認為這些事很好解決，可是到了現在才發現不是這樣。

　公司里面的問題已經積已久，就算是他到了這里，也不可能會在短時間之解決。

　員工們一個個的心里面對公司里面有怨氣，自然也不可能會好好的工作。

　整個工作環境就已經帶給了他們抑的覺，以后又怎麼可能會在這里認真工作。

　想到這些問題之后，凌邊看向了眼前的人力資源部部長對著他帶著幾分認真地說道。

　“我想要問問你，如果想要引進人才的話，目前到底有哪些條件是必須的？”

　“換一種說法就是用什麼方式才能夠保證那些人才能夠非常認真的留在公司里面？”

　“用你的專業知識告訴我一個非常肯定的答案，這才對公司發展有用。”

　“相信在你的心里，也不希公司從此以后一路衰敗，最后讓你們所有人都離職吧？”

　聽到這話之后的人力資源部部長不由得陷了沉默，他明明是高副總的人。

　但最開始他進公司，的確是想要干一番大事業的，可是沒有想到，最后卻沒能夠功。

　記得那個時候的凌氏集團已經逐漸的進了衰敗，而他就是在那個關鍵點進來的人。

　高副總對于公司里面所有的一切都進行的把持，他作為新晉員工，自然也是如此。

　自己的能力出眾，這才讓高副總注意到了自己，并且讓他提拔到了如今這樣的地位。

　本以為是件高興的事，可是到了現在，才發現自己進退兩難。

　凌總以后才是公司里面的主人，他自然說的每一句話都是有效力的。

　但是高副總在公司里面積已久，如果他愿意的話，自然也是能夠有一爭之力的。

　在這樣的狀況下，他要做出什麼樣的選擇就顯得至關重要的，因為這能夠保證他以后到底是錦玉食，還是流落街頭？

　一般來說，大公司里面的人才，自然不可能會有任何的流失。

　就算公司倒閉，他們也能夠在最短的時間，被其他的公司給招過去，繼續進行自己的事業。

　可是他沒有這樣的能力呀，他依靠的只有自己。