若非如此，聯合指揮司令部的領導們也不可能把莊建業請過來，給他們這些首長級的幹部親自講解相關裝備的能況了，沒辦法，面對過去幾十年的老對手，心裡沒點兒力是不可能的。

畢竟上世紀七、八十年代蘇聯機械化集團的影過於龐大，哪怕現如今的老子不如當年，但基本的理念一點兒也沒變。

正因爲如此，此次營級規模的背靠背實兵實彈演習該用何種戰略戰，聯合指揮司令部的領導們是有分歧的。

資格較老的首長們主張按照90年代前我軍應對蘇聯時期大兵團的策略，以大縱深梯次防守，配合預備隊進行防守反擊的戰法，來應對此次與老子部隊的對拼。

好是相關部隊的自對這套防反擊的戰法悉，相關的兵力兵同樣有針對，一旦實施可以快速展開，且有相當大的取勝機率。

理由是經過這幾年的發展，國部隊的訓練水平和裝備水平得到極大提高，特別是一些武裝備，不但毀傷大，更重要的顛覆了傳統的戰略戰。

基於此，即便國部隊在實戰經驗上不如俄軍，可如果靈活運用新裝備賦予的全新的戰戰法，正面與俄軍部隊抗衡還是沒問題的，甚至還有極大機率正面將其打。

而這個意義對於國部隊的士氣以及未來的新軍事改革都有極其重大的意義。

那便是這麼多年來歷任首長們心心念唸的敵於國門之外的設想終於可以落地生。

可問題是鄭權禮的對攻方面好是好，但風險太大，萬一輸掉對抗，上至首長，下至普通指戰員的面子都會掛不住不說，還會讓外軍笑話。

但採用老資格首長們的作戰方案又太過保守。

於是雙方對此爭論不休，從遲遲未確定最終的方案。

所以莊建業這次介紹的重點，絕大部分集中在裝備的可靠以及適應上，畢竟中亞地區的氣候比較惡劣，如果新式裝備能不能發揮作用，對於作戰方案的最最終形至關重要。

“這麼說，這些裝備可以在演習當中保證有效？”

在一番詳細的介紹後，聯合指揮司令部的首長最後問了一句。

莊建業毫不猶豫的點點頭：“只要訓練到位，我相信我們的指戰員應該能把裝備的能發揮出來！”

“既然如此……”聯合指揮司令部的首長環視了一圈周圍的幾位領導：“那我們下決心吧！”

……

就在聯合指揮司令部的領導們做出決定之際，鄭權禮和小滿卻在焦急的等待著聯合指揮司令部最後的決定。

作爲此次帶隊的領導鄭權禮自不必說，從空降兵到現如今的領導到崗位，老鄭的風格始終是進攻、進攻、在進攻，從來就不知道防守是個什麼東西，主張進攻無可否非。

但此次作爲合營指揮的小滿卻是個穩重的人，無論是進攻還是防守，小滿都很均衡，尤其是防守，作爲國第一支專業藍軍部隊的主要指揮，近些年小滿的拿手好戲就是防守反擊。

而這也是上級選派小滿擔任這支由銳組的合營指揮的原因所在，再不濟還能打國部隊擅長的防守反擊不是。

然而實際上，小滿打心眼裡是崇尚進攻的，正所謂最好的防守就是進攻，這才男兒馳騁疆場的正確打開方式。

同樣的裝備，同樣的兵力，被人按著頭一陣狂揍不能還手，實在是太憋屈。

可小滿沒辦法，誰讓上級在關鍵時刻總是要照顧紅軍部隊的緒，怕那些有著榮歷史老部隊士氣挫，這也就罷了，最要命的是紅藍對抗演習還不能讓觀領導看出明顯的破綻。

這樣的況下，你讓小滿怎麼打？

只能是防守反擊最靠譜，紅軍攻勢勢如破竹，藍軍節節抵抗，縱深防，這樣下來整的畫面纔有利於紅軍部隊。

至於小滿防守反擊打得好，也不是刻意練的，只是紅藍對抗做得多了，能生巧罷了。

可實際上小滿最想打的還是進攻，也正因爲如此，在這次與俄軍的演習中，小滿的主張與鄭權禮一樣，直接跟老子剛正面。

部隊的訓練水平不差，裝備不差，唯獨欠缺的是實戰經驗。

若是在十幾年前，小滿對此毫無辦法，可是現如今手握一大批新裝備的合營完全可以用技彌補經驗上的不足，甚至有可能反過來碾。

既然如此哪還有什麼可保守的，直接擼起胳膊，幹就完事了。

然而上級似乎對進攻的態度過於謹慎，方案討論了有十幾也沒定下來，眼瞅著演習就要打響，究竟用那套方案小滿說實話心裡還忐忑的。

就在兩人在臨時駐地裡焦急的等待之際，通信參謀匆匆進來，將一份電報遞給鄭權禮：“司令部來電！”

鄭權禮趕起，接過電文，只掃了兩眼便哈哈大笑：“我就說嘛，該打就應該打！”

說完便看向小滿：“給部隊下命令吧，用第五套方案！”

“是！”小滿興的打了個立正，一掃過去幾日懸著的心，拿起桌上的電話直接命令道：“命令各部，執行第五套方案，半個小時後進行火力準備，夜之後即刻發起進攻！”

正所謂軍令如山，隨著小滿的命令傳達到各部隊，位於遼闊中亞草原上的合營炮兵部隊配屬的12門89式122mm自行榴彈炮和6門83式152mm自行加榴炮同時發出怒吼，瞬時便覆蓋了二十多公里外的俄軍陣地，伴著黃昏的夕，在遼闊的大草原上上演一抹殘酷的殘。

與此同時，小滿指揮著己方的一個配屬6輛96式坦克和12輛86式步兵戰車組的主力機械化分隊，進到了進攻出發陣地，只待黑夜降臨，便將這支機械化銳化爲一把尖刀，對著俄軍的結合部直刺過去……